- Aktuellt
- Kungörelser och anmälningar
- Allmän anmälan om flyttning av fordon som lämnats på landsväg
- Planering av statens trafikleder - kungörelser
- De kungörelser, offentliga delgivningar och beslut inom ansvarsområdet för miljö och naturresurser som är riksomfattande eller omfattar flera regioner
- Jobba hos oss
- RSS-feed
- Evenemang och utbildningar
- Anbudsförfrågningar och projektutlysningar
- Pressmeddelanden
- Tiedotteet 2021
- Pressmeddelanden 2020
- Pressmeddelanden 2019
- Pressmeddelanden 2018
- Pressmeddelanden 2017
- Pressmeddelanden 2016
- Pressmeddelanden 2015
- Pressmeddelanden 2014
- Pressmeddelanden 2013
- Pressmeddelanden arkiv
- Beställ meddelanden
- Aktuellt
- Nyheter 2025
- Nyheter 2024
- Nyheter 2023
- Nyheter 2018
- Nyheter 2022
- Nyheter 2021
- Nyheter 2020
- Nyheter 2019
- Nyheter 2017
- Nyheter 2016
- Nyheter 2015
- Nyheter 2014
- Nyheter 2013
- Nyhetsbrev
- Kommunikation
Nyheter 2022
Regional information
Elinikäinen ohjaus parantaa oppimistuloksia ja edistää siirtymiä työelämään (Pirkanmaa)
Yhteiskunnan muuttuessa ja kehittyessä oppimisesta on tullut yhä merkityksellisempää. Digitalisaatio, globalisaatio, väestönmuutos – kaikki jo yksinään isoja työelämää mullistavia muutoksia. Näistä selviytyäksemme tarvitsemme elinikäistä oppimista ja osaamisen kehittämistä.
Elinikäiseen oppimiseen liittyvä ohjaus auttaa yksilöitä eri elämänvaiheissa tunnistamaan kykynsä, osaamisensa ja kiinnostuksensa
Elinikäinen ohjaus parantaa oppimistuloksia ja edistää koulutusjärjestelmän, työmarkkinoiden, talouden sekä yhteiskunnan toimivuutta. Ohjauksella tuetaan nuoria, jotka etsivät omaa suuntaa tulevaisuuteen ja työelämään. Aikuinen tarvitsee ohjausta niin koulutukseen ja työuraan liittyvissä päätöksissä sekä elämänpolkujen hallinnassa. Ohjauksella voidaan vahvistaa myös sosiaalista yhdenvertaisuutta, esim. maahanmuuttajien integraatiota yhteiskuntaan. Voidaankin sanoa, että ohjaus on elinikäisen oppimisen ja osaamisen kehittämisen tukijalka.
Ohjauspalveluja tuotetaan eri toimintaympäristöissä: koulutuksessa, työ- ja elinkeinohallinnossa, työpaikoilla, yksityisillä palveluntuottajilla, järjestöissä ja vapaa-ajalla
Ohjaus koulutussektorilla vahvistaa sitoutumista oppimiseen ja opiskeluun, selkeyttää opintopolkuja koulutuksessa ja työelämässä ja edistää urasuunnittelutaitojen oppimista ja syventämistä sekä työllistyvyyttä. Työ- ja elinkeinosektorilla ohjaus edistää siirtymiä työelämään, lisää työmarkkinoiden joustavuutta, tasapainottaa osaamisen kysyntää ja tarjontaa työmarkkinoilla ja vahvistaa kykyä toimia muutostilanteissa.
Muuttuva työelämä ja osaamistarpeet haastavat myös ohjausta
Tarvitaan ennakointia ja uudenlaista ohjausosaamista. Ohjaustoimijoiden välinen yhteistyö ja uudenlaisten toimintatapojen kehittäminen on edellytys sille, että ohjauksella pystytään vastaamaan työelämän muutostarpeisiin. Kysymyksiä ja haasteita tulee tarkastella monialaisissa palveluverkostoissa.
Käytännön työn tukena on ELY-keskuksen koordinoima laaja-alainen alueellinen ELO-yhteistyöryhmä
Pirkanmaan ELY-keskus vastaa alueensa elinikäisen ohjauksen (ELO) kehittämisestä. ELO-yhteistyöryhmä on valmistellut vuoteen 2023 ulottuvan strategian Parasta ohjausta Pirkanmaalla. Strategian keskeisinä painopisteinä on yhteistyön tiivistäminen, ohjausosaamisen vahvistaminen, viestinnän kehittäminen ja ennakointi. Käytännössä tämä tarkoittaa esimerkiksi yhteisiä koulutustilaisuuksia ja verkostoitumistapahtumia, joiden tavoitteena on sekä ohjausosaamisen vahvistaminen että yhteistyön ja tiedonkulun edistäminen paikallisten tieto-, neuvonta- ja ohjausalan toimijoiden kesken.
Lisätiedot
Kirsi Rajahalme, Pirkanmaan ELY-keskus
kirsi.rajahalme(at)ely-keskus.fi
Lue myös muut Osaaminen näkyviin -viikon juttumme:
Oman osaamisen tunnistaminen antaa suuntaa muuttuvassa työelämässä
- Publiceringsdatum
- 2022-09-06