Work in North Karelia
- ELY-keskus
- Work in North Karelia
- Местным чиновникам и организациям (финский)
Toimijaverkosto
Pohjois-Karjalan Talent Boost -ekosysteemi koostuu Pohjois-Karjalan viranomaisista, kehittämisyhtiöistä, oppilaitoksista, yksityisen ja kolmannen sektorin toimijoista.
Toimijaverkostomme tavoitteena on edistää alueen veto- ja pitovoimaa kansainvälisten osaajien keskuudessa, sekä auttaa alueen yrityksiä löytämään työvoimaa tarpeisiinsa. Toimintaamme ohjaa kansallisen Talent Boost -toimenpideohjelman tavoitteet.
Haluatko lisätietoa? Kysy asiantuntijalta
Maahanmuuttoasiantuntija Juho Väkeväinen
Pohjois-Karjalan ELY-keskus
Puhelinnumero: +358 295 026 188
Sähköpostiosoite: [email protected]
Ajankohtaista
Päivitämme tietoja myöhemmin.
-
Pohjois-Karjalassa maahanmuuttoa ja kotouttamista hallinnoivat
Pohjois-Karjalan elinkeino-, liikenne-, ja ympäristökeskus
ELY-keskus hoitaa alueellisesti maahanmuuttoon, kotoutumiseen ja hyviin etnisiin suhteisiin liittyviä tehtäviä.
- Aluehallintovirastojen ja ELY-keskusten strategia-asiakirja 2020-2023 (tem.fi)
- Pohjois-Karjalan ELY-keskuksen tulossopimus (ely-keskus.fi)
Pohjois-Karjalan TE-toimisto
TE-toimisto tarjoaa aikuiselle maahanmuuttajalle paremmat mahdollisuudet toimia yhdenvertaisena jäsenenä suomalaisessa yhteiskunnassa kotokoulutuksen avulla.
Kotoutumiskoulutus antaa kielellisiä ja muita valmiuksia sekä antaa edellytyksiä jatko-opiskeluun ja työllistymiseen.
Pohjois-Karjalan hyvinvointialue
Siun soten tuottamat palvelut. Uusi hallinnollinen rakenne vastaa sosiaali-, terveys- ja pelastuspalveluiden järjestämisestä.
Hyvinvointialueen järjestämisvastuulla 1.1.2023 alkaen olevat sosiaali- ja terveyspalvelut edistävät kotoutumista. Hyvinvointialue voi 1.1.2023 alkaen osallistua alkukartoituksen tai kotoutumissuunnitelman laatimiseen kunnan tai TE-toimiston pyynnöstä, jos maahanmuuttaneen palvelutarve edellyttää eri viranomaisten palveluiden yhteensovittamista. Kunta tai TE-toimisto huolehtii, että hyvinvointialue osallistuu monialaisen suunnitelman laatimiseen tarvittaessa.
- Pohjois-Karjalan hyvinvointialuestrategia 2023-2026 (pdf, siunsote.fi)
- Työ ja elinkeinoministeriön ohje kotoutumisen edistämisestä 1.1.2023 alkaen (pdf, kotoutuminen.fi)
- Työ- ja elinkeinoministeriön ohje kotoutumisen edistämisestä annetun lain (1386/2010) mukaisten kustannusten korvaamisesta kunnille ja hyvinvointialueille (pdf, kotoutuminen.fi)
Pohjois-Karjalan Maakuntaliitto
Maakuntaliitto vastaa suurelta osin EU:n rakennerahasto-ohjelmista ja niiden täytäntöönpanosta. Liitto vaalii monipuolisesti alueensa kulttuuria ja perinteitä verkostoutumalla alan ja alueensa toimijoiden kanssa henkisen ja taloudellisen hyvinvoinnin edistämiseksi. Liitto muun muassa kehittää osaavan työvoiman tarjontaa koulutus- ja työperäisellä maahanmuutolla, edistää osaajien integroitumista maakuntaan ja työelämään luomalla uusia toimintatapoja pitovoiman varmistamiseksi.
- Pohjois-Karjalan strategia 2040 (pohjois-karjala.fi)
- Pohjois-Karjalan maakuntaliitto -Toiminta- ja taloussuunnitelma-2023-2025 (pdf, pohjois-karjala.fi)
- Pohjois-Karjalan makuntaohjelma POKAT 2025 (pohjois-karjala.fi)
Joensuun seutukunta
- Joensuu, Joensuun strategia 2021–2025 (pdf, joensuu.fi)
- Joensuu, Kotoutumisen edistäminen Joensuussa kaudella 2022–2025 (pdf, joensuu.fi)
- Heinävesi, Heinäveden kuntastrategia 2021-2025 (pdf, heinavesi.fi)
- Ilomantsi, Ilomantsin kuntastrategia (pdf, ilomantsi.fi)
- Ilomantsi, Ilomantsin kunnan kotouttamisohjelma (pdf, ilomantsi.fi)
- Juuka, Juuan kuntastrategia 2022-2026 (pdf, juuka.fi)
- Kontiolahti, Kontiolahden strategia (pdf, kontiolahti.fi)
- Liperi, Liperin kuntastrategia 2021-2025 (pdf, liperi.fi)
- Outokumpu, Outokummun kaupungin konsernistrategia 2022-2025 (pdf, outokummunkaupunki.fi)
- Outokumpu, Outokummun kaupungin kotouttamisohjelma 2020-2023 (pdf, outokummunkaupunki.fi)
- Polvijärvi, Polvijärven kuntastrategia (polvijarvi.fi)
Keski-Karjalan seutukunta
- Kitee, Kiteen kaupunkistrategia (kitee.fi)
- Tohmajärvi, Tohmajärven kuntastrategia (pdf, tohmajarvi.fi)
- Tohmajärvi, Tohmajärven kotouttamisohjelma (pdf, tohmajarvi.fi)
- Rääkkylä, Rääkkylän kuntastrategia (pdf, raakkyla.fi)
- Rääkkylä, Rääkkylän kotouttamisohjelma (pdf, raakkyla.fi)
Pielisen-Karjalan seutukunta
-
Suomessa maahanmuuttoa ja kotouttamista hallinnoivat tahot
Maahanmuuttoasioihin liittyvää lainsäädäntöä
Valtioneuvosto
Valtioneuvostolla tarkoitetaan toisaalta pääministerin ja ministereiden muodostamaa yleistä hallintovaltaa käyttävää toimielintä eli Suomen hallitusta, ja toisaalta valtioneuvoston yleisistunnon ja ministeriöiden muodostamaa hallitus- ja hallintoasioiden päätöksentekoelintä.
- Hallitusohjelma (valtioneuvosto.fi)
- Koulutus- ja työperusteisen maahanmuuton tiekartta 2035 (valtioneuvosto.fi)
Ulkoministeriö
Ulkoministeriö edistää Suomen ja suomalaisten turvallisuutta ja hyvinvointia sekä toimii turvallisen ja oikeudenmukaisen maailman hyväksi.
Sisäministeriö
Sisäministeriö on sisäisen turvallisuuden ja maahanmuuton ministeriö. Ministeriön työn tavoitteena on, että Suomi on maailman turvallisin maa nyt ja tulevaisuudessa.
Tehtävänä maahanmuuttopoliittiset linjaukset, toiminnan painopisteet valtioneuvoston linjausten mukaisesti, maahanmuuttohallinto- ja politiikka, maahanmuuttolainsäädännön kehittäminen ja maahanmuuttoviraston tulosohjaus.
Maahanmuuttovirasto (MIGRI)
MIGRI ylläpitää vastaanottojärjestelmää, toteuttaa Suomen maahanmuuttopolitiikkaa ja edistää hallittua maahanmuuttoa, hyvää hallintoa sekä ihmis- ja perusoikeuksia.
Virasto tuottaa asiantuntija- ja tietopalveluja poliittisen päätöksenteon tueksi sekä kansallista ja kansainvälistä yhteistyötä varten. Virasto myös osallistuu asiantuntijana maahanmuuttokeskusteluun.
Työ- ja elinkeinoministeri (TEM)
Ministeriön toimialaan kuuluu mm. maahanmuuttajien kotoutumisen edistäminen ja työperäinen maahanmuutto.
TEM vastaa työntekijöiden, yrittäjien, opiskelijoiden, tutkijoiden ja harjoittelijoiden maahanmuuton politiikan, lainsäädännön ja hallinnon kehittämisestä. TEM vastaa myös kotoutumista edistävän politiikan ja -lainsäädännön sekä kotoutumispalvelujen yleisestä kehittämisestä, suunnittelusta, ohjauksesta ja ennakoinnista. Maahanmuuttoviraston tulosohjaus.
- Kestävän kasvun agenda (tem.fi)
- Valtion kotouttamisohjelman vuosille 2016-2019 (julkaisut.valtioneuvosto.fi)
- Työelämän monimuotoisuusohjelma (tem.fi)
- Talent Boost -valtakunnallinen poikkihallinnollinen toimenpideohjelma (valtineuvosto.fi)
KEHA-keskus
Elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskusten sekä työ- ja elinkeinotoimistojen kehittämis- ja hallintokeskus. Ohjaa ja tukee ELY-keskuksia ja TE-toimistoja hallinnollisten menettelyjen yhdenmukaistamisessa sekä toiminnan toteutumisen seurannassa.
Hoitaa valtakunnallisia palveluita, joilla edistetään osaajien maahanmuuttoa kotoutumista ja työvoiman liikkuvuutta (kansainvälisen rekrytoinnin palvelut Work in Finland). KEHA-keskus maksaa kunnille kotoutumiskorvaukset sekä hakemuksesta edustajien palkkiot ja kulukorvaukset.
Valtion innovaatiorahoituskeskus, Business Finland
Tieto- ja rahoituspalveluvalikoima kansainvälisen liiketoiminnan ja innovaatiotoiminnan edistämiseen.
Team Finland
Yrityksen kansainvälistymisen tarpeisiin Team Finland kokoaa räätälöidyn palvelukokonaisuuden verkoston toimijoiden tarjoamista palveluista.
Verkostoon kuuluvat työ- ja elinkeinoministeriö, ulkoasiainministeriö, opetus- ja kulttuuriministeriö, Business Finland (entiset Finpro ja Tekes), Finnvera, Tesi (Suomen Teollisuussijoitus), ELY-keskukset, Patentti- ja rekisterihallitus, Suomalais-Venäläinen kauppakamari, Suomalais-ruotsalainen kauppakamari, Teknologian tutkimuskeskus VTT, Finnfund, Finnpartnership, Ilmastorahasto sekä Suomen kulttuuri- ja tiedeinstituutit.
Opetus- ja kulttuuriministeriö (OKM)
OKM vastaa Suomen koulutus-, tiede-, kulttuuri-, liikunta- ja nuorisopolitiikan kehittämisestä sekä kansainvälisestä yhteistyöstä mukaan lukien niihin liittyvistä maahanmuuttoa ja kotouttamista koskevista asioista.
- Laki kolmansien maiden kansalaisten maahantulon ja oleskelun edellytyksistä tutkimuksen, opiskelun, työharjoittelun ja vapaaehtoistoiminnan perusteella (finlex.fi)
- Toimenpideohjelma maahanmuuttotaustaisten oppilaiden perustaitojen ja opetuskielen vahvistamiseksi perusopetuksessa (valtioneuvosto.fi)
Opetushallitus (OPH)
OPH järjestää kielitutkintoja, vastaa ulkomaisten tutkintojen tunnustamisesta, tukee kansainvälisyyden edistämistä. OPH toteuttaa Talent Boost -toimenpideohjelmaa muun muassa sujuvoittamalla kansainvälisen opiskelijan palvelupolkua.
Jatkuvan oppimisen ja työllisyyden palvelukeskus (JOTPA)
JOTPA lisää työikäisten mahdollisuuksia kehittää osaamista, jota työelämässä tarvitaan nyt ja tulevaisuudessa: analysoi työelämän osaamis- ja työvoimatarpeita, rahoittaa työikäisille tarkoitettuja koulutuksia, kehittää tieto-, neuvonta- ja ohjauspalveluja, tukee alueellista ja muuta yhteistyötä, osallistuu jatkuvan oppimisen digitaalisen palvelukokonaisuuden kehittämiseen. JOTPA rahoittaa muunmuassa sellaisia koulutuksia ja tukitoimia, jotka parantavat maahanmuuttajien työllistymisedellytyksiä ja jotka täydentävät muuta koulutustarjontaa
-
Resursseja
Kotouttaminen
Kotoutuminen.fi-verkkopalvelu on suunnattu työssään maahanmuuttaneita kohtaaville, kotoutumisen edistämisen ja pakolaisten vastaanoton toimijoille. Palvelua ylläpitää työ- ja elinkeinoministeriön kotoutumisen osaamiskeskus.
Kumppanuusalusta on vuorovaikutteinen, digitaalinen ja yhteisöllinen yhteistyötila kotoutumisen, maahanmuuton ja pakolaisten vastaanoton toimijoille, asiantuntijoille, sidosryhmille ja verkostoille.
Kotoutumisentukena.fi-verkkopalvelu on tarkoitettu sinulle, joka toimit kotoutumisen parissa. Voit hakea ja ilmoittaa maahan muuttaneille tarkoitettua, matalan kynnyksen kotoutumista tukevaa toimintaa sekä työntekijöille ja vapaaehtoisille suunnattuja tapahtumia ja koulutuksia. Saat ajankohtaista tietoa muilta alan toimijoilta ja olet mukana rakentamassa kotoutumista tukevien toimijoiden yhteisöä!
Ulkomaalaisen tutkinnon tunnustaminen
Tutkintojen tunnustamisella tarkoitetaan päätöstä siitä, millaisen kelpoisuuden toisessa maassa suoritettu tutkinto antaa työtä tai opiskelupaikkaa haettaessa. Päätöksiä tekevät viranomaiset, oppilaitokset ja korkeakoulut sekä työnantajat.
Työelämän oppaat
Työelämään.fi
Työelämän keskeiset pelisäännöt sekä työntekijän velvollisuudet ja oikeudet tiiviissä paketissa. Työelämään-palvelun tuottaa STTK ry.
STTK:n tuottama Työelämän ABC-opas - selkoesite
Työelämän pelisäännöt 2022
Työelämän pelisäännöt on Suomen Ammattiliittojen Keskusjärjestön SAK:n asiantuntijoiden kokoama opas, joka sopii nuorille, maahan muuttaneille ja kaikille, jotka haluavat lisätä tietojaan suomalaisesta työelämästä.
Reilu työelämä
Tähän päivitetään sisältöä myöhemmin.
Eettinen rekrytointi
Materiaalia eettisestä rekrytoinnista on koottu Talent Coastline -sivustolle:
Monimuotoisuus
Työ- ja elinkeinoministeriö
Työterveyslaitos
Suomi.fi
Hankkeet
Hankkeet Pohjois-Karjalassa:
Maakunnassa on käynnissä eri kokoisia hankkeita. Rahoitettavat hankkeet toteuttavat mm. maakuntaohjelman ja rakennerahasto-ohjelmien tavoitteita.
Etsitkö lisää? Katso vielä nämä
Talent Boost
Työ- ja elinkeinoministeriön ja opetus- ja kulttuuriministeriön koordinoima Talent Boost -toimenpideohjelma on poikkihallinnollinen erityisasiantuntijoiden, työntekijöiden, opiskelijoiden ja tutkijoiden maahanmuuton ohjelma, jonka painopisteinä ovat yritysten kasvun ja kansainvälistymisen sekä TKI-toiminnan kärki- ja kasvualojen kannalta olennaiset osaajat samoin kuin työvoimapulasta kärsivät alat.
EURES
Euroopan työnvälitysverkosto, joka kattaa Euroopan unionin maiden lisäksi Islannin, Liechtensteinin, Norjan ja Sveitsin. Auttaa yrityksiä ja työnantajia löytämään kansainvälisiä osaajia Euroopasta.
Suomi.fi
Suomi.fi-verkkopalvelu auttaa erilaisissa tilanteissa olevia kansalaisia ja yrittäjiä. Suomi.fi kokoaa asioiden hoitamisessa tarvittavat tiedot, toimintaohjeet ja palvelut yhteen osoitteeseen.
Kauppakamarit
Itsenäisiä kauppakamareita on 19. Ne toimivat ympäri Suomen. Yritykset ovat jäseninä alueensa kauppakamarissa ja jokainen kauppakamari on puolestaan Keskuskauppakamarin jäsen.
Welcome to North Carelia
Johdatus Pohjois-Karjalassa asumisen ja työskentelyn mahdollisuuksiin englanniksi.
International House Joensuu
International House Joensuu on ulkomailta muuttaneen uuden joensuulaisen tukipilari ja kokoaa yhteen eri toimijoiden palvelut.
Work In Finland
Work in Finland -sivusto esittelee Suomessa työskentelyn etuja ja käytänteitä. Sivustosta vastaa Business Finland ja se on osa Talent Boost-ohjelmaa.
InfoFinland
Sivusto auttaa Suomeen muuttavia löytämään tarpeellisen tiedon työpaikoista, opiskelusta, oleskeluluvista, asumisesta ja jokapäiväisestä elämästä Suomessa.
Jobs in Finland
Sivustolla suomalaiset työnantajat saavat näkyvyyttä avoimille työpaikoille, joihin etsitään kansainvälistä osaamista. Työpaikoissa ei edellytetä suomenkielen osaamista. Sivusto on osa Talent Boost -ohjelmaa.
Jobmarket - Työmarkkinatori
Työmarkkinatori on KEHA-keskuksen sekä työ- ja elinkeinoministeriön toteuttama työelämäpalvelu, joka rakentuu vaiheittain. Työmarkkinatori tarjoaa julkisille, yksityisille ja kolmannen sektorin työelämä- ja koulutuspalveluiden tarjoajille sekä eri työnvälitysalustojen työpaikoille yhteisen palvelun.
Tutustu prosessiin työnantajan näkökulmasta: KV-osaajan palkkaaminen ulkomailta
Kuvaus erilaisista resursseista, joita työnantajille on saatavilla kansainvälisen työvoiman palkkaamisen tueksi.
Tutustu prosessiin KV-työntekijän näkökulmasta
Kuvaus toimenpiteistä, jotka auttavat kansainvälistä työntekijää tulemaan töihin Pohjois-Karjalaan.
ely-updated 05.03.2025